تراز چه حقی برای سرمایه‌گذار می‌سازد؟

بیشتر اختلاف‌های سرمایه‌گذار و مدیر، سرِ کارمزد است: «چرا کارمزد پرداخت کردم در حالی که حساب زیانده است؟» تراز این اختلاف را ساختار حل می‌کند.

سه حق ساختاری

• حق سقف قبلی: کارمزد فقط از سودِ بالاتر از بهترین رکورد قبلی؛ نه از جبران زیان.
• حق امانت: بخشی از کارمزد تا پایداری سود نزد پلتفرم می‌ماند.
• حق بازپس‌گیری: در تخطی از قواعد تعهدشده، بخش امانی به سرمایه‌گذار برمی‌گردد.

محدودیت را هم بدانید

تراز حقِ کارمزد عادلانه می‌سازد، نه جبران زیان سرمایه. اگر حساب زیان داده، بازپس‌گیری کارمزد بخشی از آن زیان را برنمی‌گرداند.

صفحهٔ تراز و راهنمای تراز.

پرسش‌های پرتکرار

حقوق تراز در همهٔ حساب‌ها یکسان است؟ چارچوب (HWM، امانت، بازپس‌گیری) یکسان است؛ جزئیات (نسبت امانت، مدت) در شرایط هر حساب.

مدیرِ بدون تراز یعنی مدیر بد؟ نه؛ یعنی حسابش با این ساختار تسویه نمی‌شود. تصمیم با شماست که این لایه حفاظتی برایتان مهم است یا نه.

تراز برای مدیر چه فایده‌ای دارد؟ اعتماد قابل‌اثبات؛ مدیری که کارمزدش قابل‌بازپس‌گیری است، ادعای هم‌راستایی‌اش سند دارد.

این حقوق در همهٔ حساب‌ها یکسان است؟ چارچوب سه‌گانه — سقف پیشین، امانت، بازپس‌گیری — ساختار تراز است؛ اما جزئیات (درصدها، زمان‌بندی، قواعد تخطی) در متن شرایط هر حساب تعریف می‌شود. پس «تراز دارد» را مثل برچسب کلی نخوانید؛ نسخهٔ همان حساب را بخوانید.

جمع‌بندی

کارمزد عادلانه حق ساختاری است، نه لطف مدیر. ساختار کامل: صفحهٔ تراز.

سه حق ساختاری تراز

• حق سقف قبلی: کارمزد نه از جبران زیان
• حق امانت: بخشی از کارمزد تا پایداری سود
• حق بازپس‌گیری: در تخطی از قواعد
• این‌ها حق کارمزد عادلانه‌اند، نه جبران زیان
• جزئیات در شرایط هر حساب

ساختار حقوقی تراز: مشاهده.